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鄂日报: “鄂尔多斯让我们不想家” ——淮矿西部公司鄂尔多斯扎根创业采记

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      【本报记者 侯勇 通讯员 张伟】“这次能被推荐选举为鄂尔多斯市煤炭协会副会长职务我深感荣幸,这充分体现了当地政府、部门及煤炭协会对我们驻地企业的关心与支持,更说明没把我们当‘外人’。”手捧红灿灿的证书,淮矿西部公司副总经理傅家德很是激动,“下一步,我将充分履行副会长工作职责,淮矿西部公司也将在市、旗区各级政府部门及协会的领导下,主动担当作为,把初心和使命变成锐意进取、开拓创新的精气神,为我们这个‘大家庭’经济社会的发展贡献淮矿百年企业的积极力量。”

       淮矿西部公司扎根鄂尔多斯创业创新,迄今已有十年时间。十年来,建成了三对千万吨级矿井,实现了发展方式、建井模式、建井技术的革命性创新;推进煤电一体化合作,参股三家电厂,实现了由“单一煤矿”向“煤电一体”的转型,成为淮南矿业集团“四大基地”之一。

      “在远赴异地开疆拓土的过程中,我们深切地感受到内蒙古自治区、鄂尔多斯市、旗区各级政府部门、领导的关心与理解、支持与帮助,由‘异乡人’变为‘自家人’,我们感受到的不仅是工作中、行动上的支持,更多的是心理上、感情上的关心,让我们深受感动,鄂尔多斯让我们不想家!” 刚刚荣膺全国“煤炭领域最美科技工作者”称号的淮矿西部公司党委书记、董事长雷成祥激动地说。

       守望相助 助推企业建设发展

       在鄂尔多斯地区建矿发展,安全是安身立命的根本。多年来,淮矿西部公司始终把安全放在高于一切、先于一切、重于一切的位置,以实施安全“168”工程为抓手,逐步形成涵盖10个方面的“大安全”理念,建立完善“监管并重”的安全管控模式,着力推进技术创新,立标准、建体系,为矿井生产提供了可靠的技术支撑和安全保障,连续多年,企业实现零死亡、零瓦斯超限、零重大非死亡及零重伤事故。

       企业安全稳定,其中当然少不了淮矿西部公司专业技术人才的“汗马功劳”。内蒙古自治区专家库、鄂尔多斯市能源局专家库、鄂尔多斯市标准化专家库及准格尔旗专家库纷纷向淮矿西部公司专业技术人员伸出“橄榄枝”。据不完全统计,淮矿西部公司共有50余名专业技术人才入选这四个层级的专家库,同时,淮矿西部公司党委委员、总工程师疏义国被推荐选举为内蒙古自治区煤炭学会会员。这些淮矿西部公司技术人才为内蒙古自治区、鄂尔多斯市煤矿企业标准化工作的发展提供了技术保障和智力支撑,擦亮了淮矿西部公司技术品牌。

       近几年,按照国家鼓励释放先进产能的工作部署,淮南矿业集团着眼企业自身转型发展实际,加快推进淮矿西部公司产能核增工作。2018年8月20日,淮矿西部公司唐家会矿、色连二矿生产能力核增获得内蒙古自治区煤炭工业局批复,分别核增至900万吨/年、800万吨/年,为早日建成高产高效蒙西煤电基地增添更强的产能保障和动力支撑。同时,淮矿西部公司煤电一体、多点出击、多元发展的格局初步形成。在安徽省与内蒙古自治区签订两省战略合作协议基础上,2015年,淮矿西部公司与内蒙古自治区企业蒙能集团签订电厂合作协议,企业“煤电一体化”落地生根。这一系列事关企业发展大局的大事件、大动作能够顺利达成、落地,让淮南矿业集团及淮矿西部公司感动不已:内蒙古自治区、鄂尔多斯市、旗区各级政府部门的关心和服务贯穿全程,企业的难处他们最理解、企业的发展他们最关注也最欣慰……

       相互融合 让“异乡人”成“自家人”

      “能够代表企业当选鄂尔多斯市东胜区第九届政协委员会的委员,我感到无比的骄傲与自豪。我将切实发挥委员作用,积极参政议政,努力展示淮矿西部公司形象,为促进经济社会更好更快发展贡献力量。”淮矿西部公司总经理助理、资源环境管理部部长江磊对这一荣誉格外珍惜。

       近年来,淮矿西部公司融入当地的脚步越来越快,步伐也更加稳健。2017年东胜区召开第八届代表大会第一次会议暨八届二次全会,雷成祥作为特邀代表参加大会;2018年中国共产党鄂尔多斯市东胜区委八届六次全会暨全区经济工作会议举行,雷成祥受邀以列席代表身份全程参加此次会议;2017年,江磊当选东胜区第九届政协委员会委员。同时,淮矿西部公司泊江海子矿领导程百旺被选举为东胜区第九届人大代表及第三届人大代表。

       2019年3月4日,内蒙古自治区党委召开2018年度考核干部大会。内蒙古自治区第十考核组对内蒙古自治区能源局领导班子和领导干部进行年度考核和干部选拔任用民主评议工作。淮矿西部公司党委书记、董事长雷成祥受邀参加此次会议。

       据了解,此次淮矿西部公司作为内蒙古自治区能源局的服务对象特邀代表,是经过内蒙古自治区党委政府年度考核工作领导小组研究决定的,与伊泰、汇能等5家企业共同作为服务对象代表参会,并作为2家谈话代表之一,充分体现了自治区党委政府对淮矿西部公司的重视。

       多年来,淮矿西部公司积极实践“忠诚、敬业、坚韧,开放、创新、协同”的企业精神及“和而不同、自强不息、厚德载物”的企业文化,不断加强地企交流。通过邀请当地政府部门领导上专题党课、在本地区主流媒体宣传发展成就及地企干部交叉挂职等方式,营造良好的外部环境,得到了当地政府及人民群众的一致认可,企业知名度、美誉度陡增。

       淮矿西部公司唐家会矿采取“走出去”方式,与准格尔旗兴隆街道站北社区党组织共建党建工作站,融入当地社区,利用社区功能齐全的综合服务平台,使职工不花一分钱,就可以随时到社区活动中心休闲娱乐、理疗,还能带子女学习蒙语、地方特色文化、观看电影等,实现了从矿区“小家”到地方社区“大家”的共融共享。

      “与唐家会矿进行党建共建工作,是我们加强社区党建工作的创新举措,在与矿井不断进行交流、互动的过程中,我们也深受启发,下一步,将积极探索,形成符合地区、社区发展实际的基层党建工作新路子。” 准格尔旗兴隆街道站北社区相关负责人介绍。

       心系群众 衣食住行总关情

      “爸妈,我在内蒙古有家啦,小区里还有健身房、学吧,建设的可好啦,你们一定要抽时间来看看啊!” 回忆起刚搬到矿区生活公寓的场景,淮矿西部公司色连二矿职工孟旭波至今还清楚地记得那份与家人分享的喜悦感与满足感。

       2017年,包括色连二矿党委在内的19家属地企事业单位党组织加入了滨河社区联合党委,并在该矿生活园区设立了滨河社区区域化党建工作站。依据区域化党建工作站“共建、共治、共享”的原则,滨河社区向该矿赠送了树木2万余棵,室外健身器材8件,图书2000余册,用于生活园区的绿化和文体场馆建设。同时该矿也投入20多万元建成了职工活动中心,完善了生活园区文化体育设施,矿井“家文化园”基本建成,不仅为社区党建提供了交流学习场所,也成为该矿职工业余学习、交流、休闲的场所。孟旭波和他的同事们,在业余时间总喜欢来到区域化党建工作站,健健身、看看书,小日子过得悠闲又健康。

       与孟旭波一样,淮矿西部公司职工都能在鄂尔多斯感受到家的温暖。唐家会矿的职工家属区位于薛家湾镇,该矿与兴隆街道站北社区党组织共建的党建工作站,成为了职工高胜利女儿俏俏最喜欢的地方,最近她依依不舍地结束了蒙语早教班的课程,成为该矿与兴隆街道党工委共建共享的“家文化”基地蒙语及国学早教班的第六期毕业小学员。在这个三层楼的家文化基地里,有情绪发泄室、职工影院、VR体验馆、儿童乐园等多种服务项目,作为职工家属的俏俏都可以免费使用。现在,放学跟着班车来玩一会成了她和生活区的小伙伴们每天最期待的事。

      “社区里的设施矿上的职工及家属都可以免费享用,每逢周六日或节假日,矿上如果想组织观看热映的影片,只需打个电话,我们就可以提供专场影院服务,看到职工及家属在社区里的高兴劲儿,我们也跟着高兴!” 准格尔旗兴隆街道站北社区相关负责人笑着介绍。

      “我们的工伤急救项目包括骨折、骨裂的固定复位,一般外伤的包扎以及内科常见病的治疗。我们全天24小时都有人在岗,随时为职工提供服务。”淮矿西部公司色连二矿井口保健站(医务室)站长曹伟介绍。曹伟是鄂尔多斯市中心医院急诊科主任,2017年他受医院党委的派遣,来到色连二矿主要负责职工的工伤急救及日常看病服务。

       为充分发挥区域化党建工作站的“窗口”和“桥梁”作用,助推教育资源、文化资源、医疗资源及社会资源的共享,自2018年开始,淮矿西部公司色连二矿共建单位鄂尔多斯市中心医院充分利用其医疗资源,为该矿500余名新进职工进行了健康体检;着眼职工关注焦点,东胜区教育局及当地街道协力,积极解决职工子女入托入学问题,解决职工的后顾之忧;通过区域化党建工作站的就业创业联合平台,该矿多名职工家属成功应聘到鄂尔多斯市特殊教育学校等成员单位就业。在此过程中,该矿也充分履行国有企业的社会责任,结合矿井实际和当地居民的就业需求,以本土化招聘和劳务派遣等方式,积极为共建单位职工家属及辖区居民提供就业岗位。

       近十年来,淮矿西部公司认真履行社会责任,共招聘本土化大学生800余人,目前,经过锻炼引导,已成为企业各个岗位的中坚骨干,其中已有46人进入二级公司中层管理岗位。同时,着眼拉动当地经济、解决人民就业等问题,积极发挥国有企业担当精神,足额为鄂尔多斯缴纳税费,仅2018年,解决了地方4500余人就业问题。坚持积极融入当地,与地方联合举办各类文体活动,为青年职工举办联谊交友会等,已成为企业常态化工作。

      “多年来,当地政府部门及领导让我们深切地感受到家的温暖,作为国有企业,我们要认真履行社会责任,在促进当地经济、解决人民群众就业等方面发挥积极作用!”淮矿西部公司党委书记、董事长雷成祥这样表示。






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作者:dqb02 来源:淮矿西部煤矿投资管理重庆时时彩 更新日期:2019-09-25
 

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